1 Mieux connaître son emploi du temps pour mieux le gérer
- Analyser l'utilisation de son temps et sa relation au temps.
- Faire le point de son style d'organisation.
2 Appliquer les principes d'une bonne organisation
- Évaluer ses marges de manœuvre et remettre en cause ses habitudes.
- Transformer les 10 lois inexorables du temps en atouts.
3 Utiliser les outils efficaces pour bien gérer son travail
- S'appuyer sur les outils classiques.
- Tirer profit des outils informatiques : messagerie, agenda électronique.
4 Adopter de nouveaux comportements
- Repérer ses "croque-temps" et savoir s'en protéger.
- Gérer les interruptions et les imprévus.
5 S'organiser avec l'équipe
- Faciliter l'accès aux informations.
- Mettre en place des règles de travail avec les utilisateurs.
6 Gérer les priorités
- Clarifier ses missions pour une meilleure valeur ajoutée.
- Prévenir l'urgence pour mieux la gérer.
7 Préparer et suivre un projet
- Respecter les 7 étapes incontournables.
- Mise en pratique de la méthode sur l'organisation d'un séminaire.
8 Repérer les obstacles personnels à une bonne organisation du travail
- Découvrir les attitudes face à la gestion du temps.
- Prendre conscience des avantages et des inconvénients des comportements que l'on adopte.
9 Savoir évacuer le stress et relativiser
- Comprendre les mécanismes du stress.
- Identifier ses propres sources de stress.
- Acquérir des outils pour faire face.
10 S'affirmer pour bien organiser son activité
- Savoir dire oui, oser dire non lorsque c'est nécessaire.
- Trouver des compromis satisfaisants pour tous.
11 Continuer à progresser après la formation en salle
Visio formation, entre formateur et participants (1H15)
Pour prolonger les échanges, partager un retour d'expérience.
