Partir en retraite est un cap difficile à passer pour bon nombre d’employés. Être accompagné et bien vivre ce départ reste un privilège pour beaucoup. Cette formation Préparation à la retraite a pour objectif de faciliter la transition tant au niveau de l’entreprise qu’au niveau personnel.
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La formation Réaliser des présentations efficaces a pour but de vous apprendre à préparer, rédiger et concevoir des présentations percutantes et efficaces. Vous connaîtrez les principales fonctionnalités de PowerPoint mais surtout les méthodes d’utilisation du logiciel pour maîtriser votre présentation orale et susciter l’intérêt de votre auditoire.
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L’objectif est de prendre conscience que l’estime de soi constitue un réel facteur d’efficacité et de performance au sein d’une organisation. Elle engendre un gain d’aisance et une confiance en soi qui entraine la confiance des collaborateurs constituant ainsi un environnement propice à l’évolution.
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La réputation d’une entreprise dépend beaucoup de sa réputation sur la toile. Sa présence sur certains réseaux sociaux peut lui apporter une notoriété accrue mais si celle-ci n’est pas maitrisée, elle peut également mener vers une dégradation de l’image.
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Il est nécessaire de voir du positif dans chaque situation que l’on peut rencontrer au sein de l’entreprise. Il a été prouvé qu’il s’agit d’une forme de motivation au travail qui améliore les résultats personnels. Ainsi, cette formation être positif au travail vous apprend à afin de faire de votre entreprise un cadre agréable favorisant l’efficacité.
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La programmation neurolinguistique permet de déceler les attitudes qui se dégagent de ses collaborateurs ou collègues notamment par le non verbal. Elle permet d’améliorer son comportement dans le monde de l’entreprise et mieux comprendre ses collaborateurs.
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Cette formation efficacité au travail vous permet d’être plus performant selon des moyens simples et une mise en œuvre rapide. Améliorer son efficacité, c’est aussi mieux communiquer pour des répercussions sur l’ensemble de l’entreprise.
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Comprendre son comportement en société permet de mieux appréhender ceux de nos collaborateurs. Chaque personne évolue différemment dans le monde de l’entreprise, il est donc essentiel de pouvoir déterminer sa personnalité et celle des autres pour se faire une place. Plusieurs méthodes peuvent être mises en pratique, cette formation mieux communiquer vous permet de comprendre vos comportements pour les adapter et créer un climat de confiance.
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Avoir confiance en soi est un élément clé de réussite tant au niveau personnel que professionnel. Il est important de pouvoir identifier vos atouts et s’appuyer sur ceux ci pour améliorer votre rapport à vous même et aux autres et développer ainsi votre estime. La formation Confiance en soi vous propose donc un programme qui vous permettra d’établir des stratégies de changement efficaces qui renforceront votre confiance.
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A l'issue de la formation le participant sera capable de :
- Connaître le déroulé d’un entretien d’évaluation
- Se préparer à l'entretien annuel
- Impliquer le collaborateur dans son entretien d’évaluation
- S'accorder sur le bilan
- Faire un feedback
- Evaluer la performance
- Savoir faire un «pont» sur l'avenir du collaborateur
- Fixer des objectifs mesurables
- Savoir faire valoir son rôle et son avis lors de la réunion de validation avec la DRH
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